“送温暖”，即采取“送温暖进厂、送温暖下乡、送温暖到家”的方式，加大对农民工特别是在京过节农民工和脱贫劳动力的关心关爱。各级工会将重点慰问留守的建筑工人、环卫保洁、快递配送等农民工群体，做好困难职工帮扶救助工作。

“送健康”，即持续开展疫情防控知识宣传，做好核酸检测和疫苗接种服务，引导企业及时了解各地春运期间疫情防控政策，及时告知农民工，确保返京返岗平稳有序。

“送岗位”，即通过“春风行动”等活动，组织开展各类招聘服务活动，提供稳岗留工服务，引导农民工有序返京返岗。北京市鼓励经营性人力资源服务机构线上设立“春暖农民工”专项招聘频道，提供方便快捷的就业服务；对符合条件的参保失业农民工，按规定及时足额发放失业保险待遇，持续支持企业不裁员少裁员，稳定就业岗位。

“送技能”，即根据岗位技能需求和农民工实际情况，为有意愿的农民工开展有针对性的岗位技能提升、安全环保、健康卫生等培训，提供优质培训服务，倡导开展线上培训。

“送保障”，即相关部门要指导用人单位稳定留岗农民工劳动关系，规范用工行为。北京市推进根治欠薪冬季专项行动，畅通欠薪维权绿色通道，同时加大农民工争议案件调解力度，快立快审快结，维护好在京过节农民工休息休假、工资报酬等合法权益；在12333人力社保热线设立咨询维权专席，提供7×24小时人工服务。

“送帮扶”，即将符合条件的困难农民工纳入社会救助范围，提供必要的生活保障。北京市12351职工服务热线将保持春节期间7×24小时不断线，为农民工提供就医及法律咨询服务。

责任编辑：周明杰 王莉

总平台审核编辑：杨涵棋